Вооруженные силы, полиция и другие военизированные организации (ВО) многих стран мира сталкиваются с серьезной угрозой распространения ВИЧ и других инфекций, передающихся половым путем (ИППП). Личный состав этих организаций зачастую становится источниками распространения указанных инфекций на другие группы населения. Распространенность ВИЧ здесь значительно превышает соответствующие общенациональные показатели. Чтобы понять, почему это происходит, необходимо учесть условия, в которых приходится служить Члюдям в погонахШ. Нередко они подолгу находятся вдали от дома, часто случается так, что прежде чем вызвать к месту службы семью, им приходится ждать соответствующего жилья. Жизнь в обстановке постоянной угрозы побуждает их к рискованным поступкам в быту, а ощущение неуязвимости, порождаемое военной службой, иногда накладывает отпечаток на их собственное поведение. Кроме того, представители этих профессий чаще других вступают в контакты с проститутками.

Дисциплина и жесткая иерархическая структура ВО существенно упрощают задачу профилактики ВИЧ/СПИДа/ИППП/ТБ и ухода за пациентами - соответствующие программы легко укладываются в готовую систему. Для решения этой задачи под эгидой Агентства США по международному развитию была создана специальная Рабочая группа, в состав которой вошли такие организации как инициатива ЧЖизньШ Министерства обороны США, Фэмили Хэлс Интернэшнл (FHI), Исследовательский центр военно-морской медицины США, Военно-гражданский союз, The Futures Group International и ЮНЭЙДС. Координирующие функции возложены на Фэмили Хэлс Интернэшнл. В задачу группы входит содействие мероприятиям, направленным на включение программ борьбы с распространением ВИЧ/СПИДа в существующие системы и структуры ВО.

В сотрудничестве с представителями ВО из Ганы, Нигерии, Замбии, Южной Африки, Кении и Эритреи были определены существенные элементы разрабатываемой программы, перечень которых приводится ниже.

В дополнение к перечисленным выше пунктам существует ряд вопросов, свойственных исключительно ВО. К их числу относятся перечисленные ниже.

Краткий отчет о деятельности Рабочей группы (Task Force). В дополнение к совещаниям по вопросам планирования в феврале 2001 г. Рабочая группа провела региональную встречу в Аккре, Гана. Цель этой встречи состояла в том, чтобы выработать согласованную позицию по общей концепции проекта инструкции по данной теме, проанализировать текущее состояние курсов Чвзаимного обученияШ и обеспечить их дальнейшее развитие, составить общее руководство, а также руководство по обучению личного состава, составить методическую разработку по пропаганде правильного поведения и разработать руководство по контролю и оценке соответствующих программ. В настоящее время все эти документы проходят предварительную апробацию в Гане и Нигерии в рамках проекта ЮСАИД ИМПАКТ (USAID IMPACT), а также в вооруженных силах Эритреи при технической поддержке проекта IMPACT и ЮНЭЙДС. На очереди - проведение семинаров по разработке конкретных средств реализации программ, защиты прав клиентов, стратегического планирования и экспертной оценки.

В активе Рабочей группы имеются примеры результативной работы в ВО многих государств, включая Камбоджу, Таиланд, Камерун, Эритрею, Гану, Руанду, Южную Африку, Замбию и Зимбабве. Группа намерена использовать открывающиеся возможности для дальнейшего развития имеющихся у нее наработок в интересах ВО этих стран. Кроме того, планируется начать поиск новых партнеров, что позволит добиться еще большего расширения и придать дополнительную слаженность международным усилиям в поддержку программ борьбы с распространением ВИЧ/СПИД в ВО.

Список литературы